Fittere medewerkers, meer lol en meer verbinding. Dat zijn in het kort de resultaten van diverse fietsstimuleringsacties van de gemeente Overbetuwe. Medewerkers konden er bijvoorbeeld twee weken een e-bike of speed pedelec uitproberen. vertelt waardoor de acties zo’n succes werden. En hoe ze bij het opstellen van de acties hulp kreeg van Slim & Schoon Onderweg.
Door met ons te starten met verkennen
Bekijk de video hieronder om te weten hoe je jezelf tot #1-boss bestempeld
Een goed begin is het halve werk
Om goed van start te gaan, is het belangrijk dat je een goed beeld hebt van het reisgedrag van jouw medewerkers. Onze mobiliteitsmakelaars adviseren om altijd te beginnen met de mobiliteitsscan
Veel werkgevers willen aan de slag met hun mobiliteit en mobiliteitsbeleid. Vaak ‘knelt’ er iets: de parkeerplaats staat overvol, reiskosten zijn te hoog of er ligt een ambitieuze duurzaamheidsambitie. Maar waar te beginnen? Hoe reizen mensen in jouw organisatie eigenlijk? En waarom reizen ze zo? Waar liggen de kansen voor jou als werkgever?
Welke fietsregeling past bij jullie?
Je overweegt je medewerkers van een fiets te voorzien. Maar je weet nog niet welke manier van financiering het beste bij jou organisatie en je medewerkers past. Er zijn verschillende mogelijkheden, elk met andere regels, voor- en nadelen.
- Fiets als cadeau
- Bruto-netto regeling inzetten
- Renteloze lening verschaffen
- Lease (eigen fietsen)
- Lease (via dienstverlener)
Benieuwd naar wat het beste past bij jou wensen?
Een fitte organisatie?
Wil je met jouw organisatie op een eenvoudige en leuke manier werken aan fitte collega’s, minder CO₂-uitstoot en meer verbinding? Daag je organisatie dan uit om met de fiets naar het werk te komen, via een bedrijvenchallenge in de Da’s zo gefietst app. Deelname is gratis!
Meteen in gesprek? Plan gratis een afspraak!
Richard Gijsbers
Mobiliteitsmakelaar regio Nijmegen
Oscar Roelofs
Mobiliteitsmakelaar Arnhem en A12-corridor
Ons aanbod
De mobiliteitsenquête
De mobiliteitsenquête is een goede aanvulling op de mobiliteitsscan. Met de enquête haal je de reismethode en motivaties en weerstanden op achter het huidige reisgedrag van jouw medewerkers. Als je dit vergelijkt met het voorspelde gedrag dat uit de scan is gekomen, kom je vaak tot interessante inzichten. Daarnaast kun je met deze enquête ook achterhalen waar aanknopingspunten liggen voor verbeteringen of nieuw beleid. Soms kun je met een simpele aanpassing aan de fietsenstalling al heel wat mensen motiveren om vaker de fiets te pakken in plaats van de auto.
De mobiliteitsindex
Wil jij een aantrekkelijke werkgever blijven, je medewerkers vitaal houden, bereikbaar blijven of jullie CO2-uitstoot verminderen? Wat je belangrijkste ambities ook zijn, gebruik je mobiliteitsbeleid om die te helpen realiseren. Vul kosteloos de mobiliteitsindex in en je weet direct hoe jouw beleid ervoor staat vergeleken met andere werkgevers en branchegenoten. Wat kan beter, waar liggen je kansen? Je ontvangt een persoonlijk rapport met concrete adviezen en tips waar je morgen al mee aan de slag kunt. Zo laat je jouw mobiliteitsbeleid scoren.
Een duurzaam mobiliteitsbeleid bij Royal HaskoningDHV
Als koploper in de ingenieurssector neemt dit bedrijf de verantwoordelijkheid om een positieve impact op de samenleving te hebben. Een groot onderdeel hiervan is de transitie naar duurzame mobiliteit.
Leon Mulders, adviseur duurzame mobiliteit:
“Ik richt mij voornamelijk op de werkgeversaanpak en de bijbehorende arbeidsvoorwaarden gericht op mobiliteit. Op welke manier kunnen wij duurzame mobiliteit faciliteren bij woon-werkverkeer en zakelijke reizen voor onze medewerkers en hoe kunnen we onze medewerkers stimuleren duurzame keuzes te maken in mobiliteit? Het beleid moet hierin altijd bijdragen aan het realiseren van de bedrijfsdoelstellingen: bijvoorbeeld het reduceren van CO2-uitstoot, het voorkomen van parkeerproblematiek en het vergroten van de bereikbaarheid.”
Uitgelicht
Succesvolle fietsacties voor gemeente Overbetuwe
Zo verduurzaamt Holland Food Service haar woon-werkverkeer
Eerst inzicht krijgen en dan stappen zetten. Zo verduurzaamt Holland Food Service uit Wijchen haar woon-werkverkeer. “We hebben te maken met een krappe arbeidsmarkt. Dan is het soms lastig om maatregelen te nemen die het autogebruik ontmoedigen. We proberen daar dus een goede balans in te houden”, zegt Giovanni Pili. Het inzicht én de stappen kreeg het bedrijf aangereikt door Slim & Schoon Onderweg. “De Mobiliteitsscan maakte duidelijk op welke afstand de medewerkers van ons bedrijf wonen. Ook liet de scan zien welke acties een goede potentie hebben voor de verduurzaming van ons woon-werkverkeer.”
